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¿Cómo es trabajar en Telefónica?

147 publicados (37 evaluaciones en los últimos 12 meses)


Satisfacción general de los empleados

3.68
  • Remuneración y beneficios
    3.61
  • Oportunidad de carrera
    3.03
  • Cultura de la empresa
    3.50
  • Calidad de vida
    3.81

Recomiendan la empresa a un amigo


  • Hace más de 1 año

    Multinacional con mucho de empresa estatal

    Analista SeniorEx-empleado, salió en 2017

    Buenos Aires, CF


    Pros: Algunos beneficios como descuentos en telefonía móvil, internet y fija. Home working (depende mucho del jefe). Colonia de vacaciones. Kit escolar. Licencias especiales. Flexibilidad horaria.

    Contras: Reglas no unificadas, depende del jefe y las ganas de otorgarte beneficios. Cero crecimiento laboral. Los puestos se otorgan por amiguismo. Imponen condiciones de ingreso muy estrictas, y luego cuando ingresás te encontrás con gente que apenas terminó el primario en puestos de jerarquía

    Consejos para los directivos: Puestos por mérito y trabajo.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace más de 1 año

    amaba mi trabajo, lastima mis ultimos jefes de movistar

    AdministraciónEx-empleado, salió en 2017

    San Luis, SL


    Pros: obra social, capacitaciones , si tenes un buen jefe que no deba favores gremiales y sea comprometido con los empleados tenes crecimiento profesional

    Contras: acomodos gremiales , no se valoraba al buen empleado, hoy el gremio y empresa es lo mismo si fuiste lista opositora del gremio, te hacen la cruz al punto de hacerte una cama para despedirte

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 3 meses

    Mi experiencia en Telefonica

    Analista de Recursos Humanos (RRHH)Ex-empleado, salió en 2015

    República Argentina, BA


    Pros: Tiene la posibilidad de hacer teletrabajo al menos una vez a la semana. Además tiene doble aguinaldo y bono anual de acuerdo al logro de distintos objetivos

    Contras: Tiene una estructura muy piramidal y todos los procesos son bastante burocráticos. Los sueldos no son muy altos para analistas y supervisores

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace cerca de 1 año

    Esperado

    Analista Senior

    Buenos Aires, CF


    Pros: Bono, medicina prepara, Home office

    Contras: Pocas posibilidades de crecimiento, exigentes pero desigualdad entre pares, poca flexibilidad para vacaciones, no se otorgan días no lanorales

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace cerca de 1 año

    Telefonica

    Especialista IT

    Buenos Aires, CF


    Pros: empresa grande beneficio de tiempo flexible ( similar a home working ) posibilidades de capacitación buena opción de medicina prepaga buen ambiente de trabajo

    Contras: algunos gerentes y directores no comprometidos con los rrhh muchas veces no son claros los objetivos de trabajo muchas veces no hay buena relacion con los proveeddores por malas politicas empresarias

    ¿Recomienda a la empresa?: No

  • Hace cerca de 1 año

    Falta meritocracia

    Analista Junior

    Buenos Aires, CF


    Pros: Home office, viernes de verano flex Industria dinámica en momento de mucho cambio actualmente. Empresa muy grande con gran variedad de posiciones. Multinacional

    Contras: Difíciles posibilidades de crecimiento. Reconocimiento por merito poco claro. Altamente sindicalizada. Industria pequeña para cambiarse mas adelante en la carrera.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace cerca de 1 año

    Telefonica

    Analista Funcional

    Buenos Aires, CF


    Pros: Remuneración acorde al mercado. Buenos bonos por desempeño. Línea corporativa. Buen ambiente de trabajo. Buenos compañeros de laburo. Posibilidad de moverse horizontalmente en la empresa

    Contras: Pocas oportunidades de crecimiento. Pocas capacitaciones y cursos. Mucha burocracia. El departamento de Recursos Humanos pareciera que no existiera.

    ¿Recomienda a la empresa?: No

  • Hace cerca de 1 año

    Mediocre

    Analista Senior

    Ciudadela, BA


    Pros: Flexibilidad de horarios. 14 sueldos x año más SAC. Posibilidad de capacitación. Viernes de verano de diciembre a marzo y viernes de invierno durante julio

    Contras: Hay una gran brecha salarial entre los que entreron en la compañía en la década de los 90 y los que entraron recientemente. Para iguales tareas los primeros cobran 3 veces más. Hay muchas personas que no trabajan y esto desmotiva a quien trabaja con fervor.

    Consejos para los directivos: Los directivos deberían premiar fuertemente a las personas comprometidas y responsables.

    ¿Recomienda a la empresa?: No

  • Hace más de 1 año

    Buen lugar

    Director GerenteEx-empleado, salió en 2017

    Buenos Aires, CF


    Pros: Clima. Equipo de trabajo. Compañeros. Dinámica Y cambios permanentes. Liderazgo. Mercado tecnológico. Grupo unido. Posibilidad de ascenso. Entre otros

    Contras: Capacitación. Falta de estímulo. Gente acomodada. Áreas poco productivas. Compartimentos estancos. Poca coordinación. Lentitud en ciertos procesos.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace más de 1 año

    Multinacional que debe buscar mejores líderes!

    AnalistaEx-empleado, salió en 2017

    Buenos Aires, CF


    Pros: Buenos beneficios corporativos, como colonia para los hijos en el verano, kit escolar (con los años fue cada vez peor), descuentos en telefonía, homeworking, flexibilidad horaria.

    Contras: Jefes que no son líderes, puestos a dedo sin capacidad para nada. No existe plan de carrera. Para avanzar, tenes que tener un padrino, sino estás eternamente en la misma categoría. No existe premio por desempeño.

    Consejos para los directivos: Buscar mejores Jefes, que sean realmente líderes!

    ¿Recomienda a la empresa?: No


Información sobre la empresa

Telefónica

Descripción:Telefónica de Argentina es una compañía de telecomunicaciones, filial del Grupo Telefónica en Argentina, creada en 1990 luego de la privatización de la Empresa Nacional de Telecomunicaciones (Entel). Actualmente una de las dos mayores operadoras de telefonía y servicios de Internet del país, junto a otra compañía, Telecom Argentina.

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