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¿Cómo es trabajar en Frávega?

14 publicados (10 evaluaciones en los últimos 12 meses)


Satisfacción general de los empleados

3.70
  • Remuneración y beneficios
    3.67
  • Oportunidad de carrera
    3.00
  • Cultura de la empresa
    3.67
  • Calidad de vida
    3.00

Recomiendan la empresa a un amigo


  • Hace 5 meses

    Genial

    Vendedor

    Buenos Aires, CF


    Pros: Buena atención es lo mejorcito que ha Xdd D D D D Ss D D D D Ss Ss D D S D D D Ss S y

    Contras: Lo mejor que hay es genial es genial es

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 6 meses

    Sueldo laboral

    Gerente Comercial

    Buenos Aires, CF


    Pros: El Sueldo considero que esta miy bien pago. Ambiente laboral cálido hace que uno tenga ganas de ir al trabajo todos los dias. Uno se siente valorado gracias a las grandes personas que trabajan aca

    Contras: La Cantidad de horas trabajadas semanalmente es excesiva a comparación con otros puestos de la ccompañía, uno descuida un poco su vida personal y familiar a costa de un bien sueldo

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 6 meses

    A la larga decepciona.

    Empleado


    Pros: Puntualidad en pago, trabajo en blanco, buen clima laboral, jefes accesibles y joviales. Libertad de expresion y predisposicion a escuchar. La empresa brinda cierta estabilidad.

    Contras: No tienen en cuenta la preparacion ni el trabajo duro a la hora de reconocer. EL sueldo es bajo, las oportunidades de ascenso son muy pocas y la mayoria de las veces es por amiguismo y no por capacidad. El ambiente es desmotivante.

    Consejos para los directivos: Deberian poner mas atencion a los gerentes y supervisores, muchas veces no estan preparados.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 6 meses

    Empresa que no deja crecer

    Administrativo

    Mendoza, MZ


    Pros: Hay una cierta estabilidad laboral Buen sueldo acorde al puesto Herramientas de trabajo brindadas por la empresa Cumplen con la ley laboral

    Contras: Sin posibilidad de crecimiento Con horarios rotativos semanales que no permiten ningún tipo deproyecto tanto profesional o personal ni una organización en absolutamente nada fuera del horario laboral

    Consejos para los directivos: Empleado contento es un mejor empleado

    ¿Recomienda a la empresa?: No

  • Hace 6 meses

    buena

    Administrativo

    Buenos Aires, CF


    Pros: Paga al día, libertad en horarios para cosas personales hace que el personal de la empresa se sienta cómodo y no se tenga q estar bajo presión

    Contras: demasiadas responsabilidades por el sueldo q es. No tengo mucho negativo por decir, quiza podrian dar mas beneficios a la hora de estar en la oficina tantas horas

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 7 meses

    Lugar ideal para trabajar

    Subgerente

    Morón, BA


    Pros: Lugar ideal para trabajar y podes cumplir las expectativas personales,s epermite el desarrollo personal, se apoya el crecimiento y se valora a la gente.

    Contras: No hay ningun punto negativo en esta empresa. Se cuida mucho a la gente,se paga como corresponde,te dan los tiempos que necesitas,se trabaja en equipo

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 10 meses

    Una empresa correcta para trabajar

    Gerente Regional de VentasEx-empleado, salió en 2012

    Buenos Aires, CF


    Pros: Exelente ambiente laboral, sueldo acorde, posibilidades de desarrollo , la familia incluida en el dia a dia, constante apoyo y seguimiento

    Contras: Falra de capacitacion o,la que hay no es profecional, resistencia al cambio en empleados de mucha antiguedad, no hay politicas de recursos huemanos.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 10 meses

    En proceso de cambios y mejoras en RRHH

    Analista Semi Senior

    Buenos Aires, CF


    Pros: 7 Días de vacaciones adicionales para estudiantes con antigüedad menor a 5 años. Ayudan a a la fundación Techo. Medicina prepaga. Puntualidad en los pagos.

    Contras: Mucho personal con mucha antigüedad que se resisten a los cambios y no aportan nada! Quejas constantes y sin sentido de aporte. Implementación de nuevos sistemas y/o promociones sin la debida prueba anterior.

    Consejos para los directivos: Rotación del personal en distintas áreas para que vean el trabajo de otros.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 11 meses

    Muy positiva

    Director de Operaciones

    Buenos Aires, CF


    Pros: Gran desafío profesional Aprendizaje permanente Envergadura con posibilidad de acciones rápidas Concreto proyecto de transformación a mediano/largo plazo

    Contras: Accionistas muy cercanos a las decisiones Muy malas condiciones edilicias Mala ubicación geográfica Deficiente política de recursos humanos

    Consejos para los directivos: Trabajar más y mejor en el desarrollo de talentos

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 12 meses

    Analista Senior

    Buenos Aires, CF


    Pros: Ambiente laboral es bueno por la gente que trabaja no por ayuda de la empresa. Y hay flexibilidad horaria. Hay ayuda entre compañeros.

    Contras: No hay carrera profesional no se puede crecer no se valora el trabajo de los empleados y hay mucha diferencia entre sectores. Se aprovechan de la gente que no tiene otras posibilidades de trabajo

    Consejos para los directivos: Si bien uno de los valores normativos de la empresa son los empleados no se practica en la realidad


Información sobre la empresa

Frávega

Descripción:Frávega es una cadena de electrodomésticos de Argentina fundada en 1910. La empresa inició sus actividades como cadena de artículos para el hogar pero fue migrando con el tiempo al mercado de la venta de electrodomésticos y artículos tecnológicos

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