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Empleo de Supervisor de mantenimiento de obras
Manpower en Neuquén - NQ

Descripción del puesto de trabajo

Supervisor de mantenimiento de obras - Neuquen

Importante Empresa de Telecomunicaciones

Supervisor de mantenimiento de obras - Neuquén

Nos orientamos candidatos con formación universitaria en Ingeniería
Civil, Arquitectura o carrera terciaria afín con experiencia en obras civiles
preferentemente en telecomunicaciones.

Será su misión principal supervisar las obras de sitios
nuevos, movimientos y adecuaciones con el fin de garantizar el cumplimiento del
pliego general de construcciones velando por los estándares de calidad, tiempos
previstos, presupuesto de obra y la seguridad en la ejecución de los trabajos. También
gestionar ante ente gubernamentales habilitaciones.

La posición requiere experiencia en puestos similares,
disponibilidad para viajar en la zona del Alto Valle de Río Negro y Neuquén, carnet
de conducir al día y manejo de Office.

Enviar CV sin omitir remuneración pretendida a

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Evaluaciones de Manpower


Satisfacción general de los empleados

3.38
  • Remuneración y beneficios
    2.50
  • Oportunidad de carrera
    2.83
  • Cultura de la empresa
    3.67
  • Calidad de vida
    3.33

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace 3 meses

    Crítica constructiva

    Jefe de Departamento

    Buenos Aires, CF


    Pros: Cuenta con incentivos para estudiar, conciliación vida familiar y laboral, oportunidades de crecimiento, espacios para la propuestas de ideas

    Contras: Los beneficios comienzan a partir de los puestos gerenciales, el servicio que se vende es muy bueno, pero su fuerza de venta es debil, se requiere de inversión tecnológica

    Consejos para los directivos: Si los beneficios llegarán a los puestos bajos, se captarian mejores recursos

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 3 meses

    Aceptable

    Analista Senior de Pagos a Proveedores

    Buenos Aires, CF


    Pros: Buen clima laboral, compañerismo entre pares, tecnologia acorde a la necesidad de trabajo, beneficios no remunerativos que ayudan al balanza de la vida laboral y personal

    Contras: Poca posobilidad de crecimiento, sueldos bajos acorde al mercado y a las tareas que se desarrolan, escazo reconocimiento personal, falts de criterios en situaciones comunes de diferentes puestos

    ¿Recomienda a la empresa?: Si