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Empleo de Supervisor de mantenimiento
Clínica de Imágenes en Neuquén - NQ

Descripción del puesto de trabajo

Supervisor de mantenimiento

Descripción

  • Importante Grupo Empresario incorporará SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO.

Sus principales funciones serán:
* Programar, coordinar y dirigir los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones.
* Coordinar, desarrollar y evaluar a su equipo de trabajo.
* Supervisar el cumplimiento y la calidad de las órdenes de trabajo internas y externas de mantenimiento.
* Establecer las necesidades de aprovisionamiento de materiales, herramientas, repuestos y equipos.
* Elaborar periódicamente informes y reportes de gestión.

Serán requisitos para la postulación:
* Ser técnico mecánico, electromecánico o similar.
* Contar con conocimientos mecánicos, eléctricos, hidráulicos, electrónicos y de mantenimiento general.
* Experiencia en liderar equipos de trabajo, orientación a procesos y resultados.Capacidad analítica.
* Experiencia mínima de 3 años en posición similar.
* Conocimiento de normas de Higiene y Seguridad Industrial.
* Manejo intermedio de herramientas informáticas (correo, Office).
* Disponibilidad horaria full time.

Se ofrece:
* Incorporación inmediata bajo relación de dependencia.
* Remuneración acorde al puesto y beneficios.
* Capacitación, entrenamiento y posibilidades de crecimiento.
* Cantidad de vacantes: 1

Requerimientos

  • Educación mínima: Terciario
  • Años de experiencia: 2
  • Edad: entre 30 y 50 años
  • Disponibilidad de Viajar: No
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No
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Evaluaciones de Clínica de Imágenes


Satisfacción general de los empleados

3.00
  • Remuneración y beneficios
    3.00
  • Oportunidad de carrera
    1.00
  • Cultura de la empresa
    1.00
  • Calidad de vida
    1.00

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace 9 meses

    Sin integridad al personal

    EnfermeraEx-empleado, salió en 2016

    Neuquén, NQ


    Pros: Obra social buena. Ofrecen galeno, tienen mucho aguante con los certificados laborales aunque sean psicológicos y dan Galletitas para el personal en las fiestas también

    Contras: Sin compromiso a la integridad del personal enfermería. No tienen respeto por el personal, para la empresa sin menospreciar es igual un enfermero que un camillero que el sirviente de los médicos y pacientes todo siempre es culpa de enfermería

    Consejos para los directivos: Mostrar importancia en la integridad de la profesión de enfermería

    ¿Recomienda a la empresa?: No