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Empleo de Promotora en Vicente Lopez
Eaya Consulting en Vicente López - BA

Descripción del puesto de trabajo

Promotora en Vicente Lopez

Nos encontramos en la búsqueda de promotoras para la comercialización de productos intangibles. Nos orientamos a personas dinámicas, proactivas, y con muy buenas relaciones interpersonales.

Sus principales tareas serán:

  • abordaje al cliente dentro de la sucursal con el fin de bajarle los beneficios del producto;
  • alcanzar los objetivos propuestos por la sucursal;
  • carga de datos

Requisitos excluyentes:

  • estudios secundarios completos.
  • marcado perfil comercial;
  • experiencia en venta de intangibles.

Lugar de trabajo: Vicente López, Provincia de Buenos Aires.

Ofrecemos jornadas Part time (incluyendo sábados y domingos), sueldo básico más un plan de incentivos, capacitación a cargo de la empresa, excelente clima laboral y reales posibiidades de crecimiento.

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Evaluaciones de Eaya Consulting


Satisfacción general de los empleados

3.20
  • Remuneración y beneficios
    3.50
  • Oportunidad de carrera
    2.75
  • Cultura de la empresa
    3.25
  • Calidad de vida
    3.00

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace 4 meses

    A pesar de lo malo,vale la pena

    VendedorEx-empleado, salió en 2018

    Mar del Plata, BA


    Pros: Buen ambiente laboral. Posibilidades de crecimiento en la empresa. Capacitación y búsqueda de nuevas estrategias de venta. Salario acorde al empleo.

    Contras: Presión para llegar a los objetivos. Control constante. Si querés reclamar algo no tenés forma de comunicarte con un jefe/gerente, siempre te comunicas con supervisor de supervisor.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace cerca de 1 mes

    Ejecutivo de Ventas / Asesor de VentasEx-empleado, salió en 2018

    San Isidro, BA


    Pros: Estabilidad económica, horarios accesibles. Obra social y trabajo en blanco desde el primer día. Sueldo básico más comisión, según la cantidad que vendas .

    Contras: Lo considero un muy mal ambiente sobre todo por el trato de los superiores. Demasiada presión para cumplir sus objetivos. Tus horarios no son fijos y los manipulan para acceder a las ventas que necesitan. Malos entendidos con las comisiones.

    Consejos para los directivos: Crear un mejor ambiente para los empleadores.