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Empleo de Gerente de Ventas para Sucursal Cetrogar Motos en Corrientes Capital
Cetrogar en Corrientes - CR

Descripción del puesto de trabajo

Gerente de Ventas para Sucursal Cetrogar Motos en Corrientes Capital

Buscamos una personas entre 30 y 45 años con experiencia en ventas y post venta para una de nuestras sucursales de Motos ubicada en la ciudad de Corrientes Capital.

Valoramos experiencia en conducción de equipos y comercialización de motos.

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Funciones del puesto :
* Liderar, formar y conducir la sucursal.
* Alcanzar los objetivos establecidos por la empresa garantizando altos estándares de calidad y ventas.
* Llevar a cabo negociaciones, organización y planificación de objetivos.

Requisitos del puesto:
* Estudios secundarios completo(excluyente).
* Disponibilidad Full-Time y para viajar (excluyente).

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Evaluaciones de Cetrogar


Satisfacción general de los empleados

2.40
  • Remuneración y beneficios
    2.00
  • Oportunidad de carrera
    1.60
  • Cultura de la empresa
    1.80
  • Calidad de vida
    2.20

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace 19 días

    Medio pelo

    Asistente de Compras

    Buenos Aires, CF


    Pros: Las instalaciones, la comodidad para el acceso, la luminaria, mobiliario, relativo buen ambiente, flexibilidad relativa de horarios de ingreso

    Contras: El salario no está para nada acorde al mercado ni a las responsabilidades, no contamos con proyección real, se intenta tener menos personal y mas tareas, esto lleva al estancamiento frente a la continua frustación en la mejora de recursos y procesos

    ¿Recomienda a la empresa?: No

  • Hace 7 meses

    Una gran empresa, con un crecimiento increíble. No acompaña la estructura vigente

    Gerente


    Pros: Cobertura de Salud - Flexibilidad - El directorio esta 100% comprometido en toda la organizacion de la empresa. Plan de estudio, para crecimiento personal.

    Contras: Recibo de Sueldo - Desarrollo gerencial, para poder potenciar capacidades y cualidades de cada uno de los lideres que hoy tiene la empresa. Plan de Bonus, o escalable

    Consejos para los directivos: Acompañar el crecimiento , con un plan dedicado y pensado.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si