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Empleo de Diseñador Gráfico
Mitrol en Buenos Aires - CF

Descripción del puesto de trabajo

Diseñador Gráfico

Mitrol es una compañía argentina con más de 30 años de trayectoria en el mercado, especializada en entregar excepcionales experiencias a sus clientes en toda América Latina y España, enfocando nuestros esfuerzos en acompañarlos durante el proceso de elección, implementación, adopción, capacitación y mantenimiento de nuestras soluciones.

Estamos buscando una persona para desempeñarse en el área de Marketing como Diseñador Gráfico que sea dinámica, responsable y con ganas de crecer.

Serán sus principales responsabilidades :
* Desarrollar piezas gráficas
* Diseñar material promocional
* Desarrollar renders y propuestas de stand para exposiciones comerciales
* Diseño/maquetación web
* Diseñar piezas para campañas digitales y redes sociales
* Diseñar piezas animadas
* Actualizar el front-end de sitios web corporativos
* Colaborar con propuestas y generación de contenidos

Conocimientos requeridos :
* Dominio de programas de diseño. Paquete Adobe. Paquete Office
* Manejo de plataforma Drupal / Wordpress / Joomla
* Conocimientos de producción de imprenta y preparación de archivos para impresión
* Conocimientos de HTML5, CSS3, Diseño Responsive (deseable)
* Manejo de plataforma Mailchimp (deseable)
* Conocimientos de UX/UI (deseable)
* Manejo avanzado de After Effects u otros programas de edición multimedia (deseable)

Competencias requeridas

  • Excelentes relaciones interpersonales y capacidad de trabajo en equipo
  • Excelentes habilidades comunicacionales
  • Escucha activa y comunicación asertiva
  • Capacidad de análisis
  • Buena gestión del tiempo y productividad
  • Capacidad de organización y autonomía
  • Proactividad, iniciativa y flexibilidad
  • Innovación y creatividad
  • Propuesta de mejoras y nuevas tecnologías
  • Contribuir a mantener un ambiente de trabajo amigable y divertido

Formación académica :
* Estudiante o graduado de carreras de Diseño Gráfico, Multimedia o afines
* Inglés: intermedio
* Portugués (deseable)

Requisitos:
* 3 años de experiencia en posiciones similares
* Conocimientos de Marketing Digital

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Ofrecemos :
* Modalidad de contratación : relación de dependencia
* Horario : lunes a viernes de 9 a 18hs
* Remuneración bruta mensual : a convenir
* Beneficios :
* Medicus Plan Azul para el empleado (con posibilidad de incluir a su grupo familiar primario con descuento)
* 24hs de libre disposición (3 jornadas laborales de 8hs) por año calendario (pasado el período de prueba)
* Día de cumpleaños libre

Descubrí más

Evaluaciones de Mitrol


Satisfacción general de los empleados

2.00
  • Remuneración y beneficios
    1.33
  • Oportunidad de carrera
    2.00
  • Cultura de la empresa
    2.67
  • Calidad de vida
    1.33

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace 5 meses

    Malagradecidos

    DesarrolladorEx-empleado, salió en 2018

    Buenos Aires, CF


    Pros: Los compañeros suelen ser muy solidarios y dispuestos a ayudar, si tenés suerte podes aprender mucho o darte una idea por donde encarar para hacerlo

    Contras: Pésima dirigencia. Dueños y hijos no capacitados y lejos de estar al nivel de conocimiento y experiencia que se necesita para poder conducir una empresa. Pagan poco y no te valoran. Ni hablar de los proyectos viven atrasados y los clientes disconformes.

    Consejos para los directivos: Guiarse en la opinión de los empleados, no despreciarlos. Capacitarse y dar sueldos dignos.

    ¿Recomienda a la empresa?: No

  • Hace 7 meses

    No recomendaria trabajar aqui

    Partner Program Manager

    Buenos Aires, CF


    Pros: Su Desarrollo como negocio es una empresa que tiene una posibilidad de desarrollo de negocio muy amplia con una buena clientela . Hay personas con mucho conociemiento.

    Contras: Su Filosofía como empresa No hay planes de Incentivos que acompañen a la motivación de cada uno de los colaboradores poca ovaciones de Servicio. No se ponen en los zapatos del cliente

    Consejos para los directivos: Evaluar la gestion del Directorio medir a sus empleados por objetivos. Escuchar mas y dejar hacer mas.

    ¿Recomienda a la empresa?: No