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Empleo de Desarrollador Java Ssr.
It Resources (ITRSA) en Martínez - BA

Descripción del puesto de trabajo

Desarrollador Java Ssr.

IT Resources se encuentra en la búsqueda de un Desarrollador JAVA para sumarse al equipo de una importante entidad bancaria.

Requisitos excluyentes :
* Contar con al menos tres años de experiencia en puestos similares.
* Inglés intermedio.
* Conocimientos en:
* JAVA
* Spring
* Hibernate
* Maven
* Ant
* PL/SQL (Oracle)

Requisitos deseables:

  • Contar con conocimientos en:
  • Weblogic / Websphere
  • Linux
  • Herramientas de tracking (JIRA, Redmine, etc)
  • UML
  • SVN

Te brindamos:

  • Relación de dependencia con la consultora.
  • Cobertura médica prepaga de primer nivel.
  • Cursos de inglés in-company.
  • Descuentos en centros de educación, gimnasios, bares, restaurantes, librerías, agencias de viajes, entre otros.
  • Servicio de café

Lugar de Trabajo: Martínez

Jornada Laboral: Lunes a Viernes de 9.00 a 18.00 hs.

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Evaluaciones de It Resources (ITRSA)


Satisfacción general de los empleados

3.13
  • Remuneración y beneficios
    3.25
  • Oportunidad de carrera
    2.75
  • Cultura de la empresa
    2.88
  • Calidad de vida
    3.13

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace 4 días

    Trabajar con comodidad como base

    Desarrollador Java Senior

    Buenos Aires, CF


    Pros: Las posibilidades de crecimiento y la oferta constante de nuevas oportunidades ante distintos problemas presentados, ya sea que se cae el proyecto o bien la necesidad de un cambio por parte del recurso

    Contras: La dificultad a la hora de discutir ajustes, quizá sería una buena opción, automatizar los mismos y evitar sentirse en un compromiso cuando se acerca la fecha del ajuste de sueldo.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace 11 días

    Solo para juniors

    Líder Técnico

    Buenos Aires, CF


    Pros: Pagan horas extras, tiene buenos beneficios en la compañía y cliente de varios rubros diferentes. Tambien tienen la posibilidad de trabajar en dos oficinas diferentes.

    Contras: Se manejan con muchísima desorganizacion e informalidad, los procesos dentro de la compañía no son claros, la mayoría de la estructura de la compañia esta orientada al man power.

    Consejos para los directivos: Empezar a formalizar los procesos y tomar un poco mas enserio la estructura de la compañía para salir de tanta informalidad.

    ¿Recomienda a la empresa?: No