• Empresas
  • Sueldos
  • Entrevistas
  • Empleos

Empleo de Analista de Estrategia de Pricing
Telefónica en Buenos Aires - CF

Descripción del puesto de trabajo

Analista de Estrategia de Pricing - business intelligence

Descripción

  • Selector: Juan Manuel Orbuch

Objetivo de la posición:
Definir la estrategia de precios de la oferta de servicios (Planes, promociones y productos) de movistar, garantizando que sea rentable y sea percibida como valiosa por los clientes. Modelizar y proponer nuevas ofertas y modelos de negocios.
Principales responsabilidades:
Análisis del pricing de productos, servicios y promociones, y su impacto en ingresos/costos directos:
* Responsable de analizar propuestas de la oferta comercial de planes de servicio, estimando el impacto en ingresos y costos directos de las ofertas comerciales y promociones.
* Responsable de proponer los cambios en los precios y los impactos en los ingresos, optimizando la elasticidad al precio y consumo.
* Realización de modelos económicos/matemáticos que permitan medir elasticidades de precio y de consumo para predecir el comportamiento de los clientes.
* Análisis, modelización y propuestas de nuevos modelos de negocio de productos y servicios. Determinar su viabilidad, conveniencia e impacto en ingresos en el negocio de telefonía móvil.
* Elaboración de presentaciones de las propuestas analizadas

Requisitos específicos de la posición: (Formación y conocimientos)
* Estudios Universitarios completos o próximo a recibirse en las carreras de Economía, Ingeniería, Actuario, Administración de Empresas, o similares. (Excluyente)
* Conocimiento del negocio y del mercado en general
* Experiencia en posiciones anteriores realizando análisis cuantitativos
* Conocimientos de estadística aplicado a grandes bases de datos (muestreo, inferencia)
* Conocimiento de SQL

Conocimientos Valorados:
Confección de modelos matemáticos o econometría
Conocimiento de Soft estadísticos (SAS, SPSS)

Experiencia Requerida:
Experiencia en áreas de soporte a la operación comercial con analisis de informacion y generacion de propuestas o Areas de BI. (Excluyente)
* Fecha de contratación: 26/11/2017
* Cantidad de vacantes: 1

Requerimientos

  • Educación mínima: Universitario
  • Años de experiencia: 3
  • Edad: entre 22 y 99 años
  • Disponibilidad de Viajar: No
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No
Descubrí más

Evaluaciones de Telefónica


Satisfacción general de los empleados

3.63
  • Remuneración y beneficios
    3.53
  • Oportunidad de carrera
    2.89
  • Cultura de la empresa
    3.08
  • Calidad de vida
    3.50

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace cerca de 1 año

    Excelente ambiente para el crecimiento profesional

    Analista Senior

    Buenos Aires, CF


    Pros: La empresa es de vanguardia, siempre hay proyectos y desafios nuevos.Teletrabajo, 2 días. Capacitación constante. Excelente ambiente para crecimiento profesional

    Contras: Cultura de la empresa: La gente sindicalizada practicamente no trabaja, si estas del lado que requeris que el otro haga algo, si esta sindicalizada no lo va hacer. O sea, hay una estructura enquistada de recursos que nadie los despide y no trabajan.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si

  • Hace cerca de 1 año

    Buena empresa para trabajar, varios años para hacer carrera.

    Ejecutivo de Cuenta Senior

    Buenos Aires, CF


    Pros: La remuneración y la flexibilidad de horarios orientada a resultados. El plan de salud es muy bueno. Pagan el seguro del auto y los kms recorridos a los ejecutivos de cuentas.

    Contras: Los cambios de posición son en su mayoría horizontales. El aumento salarial entre una posición y la otra verticalmente hablando, es bajo (+/- 8% del sueldo). Al ser orientada a resultados, la calidad de vida puede disminuir si se busca ser top performer.

    ¿Recomienda a la empresa?: Si